Pour les équipes
Votre propre plateforme de formation.
Déployez OKR, priorisation et leadership à vos collaborateurs, à votre marque. Atlas accompagne chaque participant ; vous suivez qui avance.
La séquence
Comment déployer des OKR dans une équipe ?
- Vous créez une cohorte
- Vous invitez 20 collaborateurs
- Vous assignez le parcours
- Atlas accompagne chacun sur son cas
- Vous suivez les progressions
- Vous voyez les livrables
La démonstration
Voir comment un manager suit une cohorte.
- 18participants
- 14ont commencé
- 11ont terminé la capsule
- 8ont produit leur OKR
- 6ont reçu la relance J+7
Décrochage : 3 n'ont pas ouvert la capsule 2Bouton inactif sur cette page de démonstration.
Atlas : 41 messages échangés
Données de démonstration. Vos cohortes réelles s'affichent ici.
Le déploiement
Comment ça se déploie.
- 01
Votre marque
Logo, couleurs, tagline et domaine : vos collaborateurs entrent dans votre plateforme, pas dans la nôtre.
Aperçu - 02
Invitations par email
Vous invitez par adresse email ; les sièges sont vérifiés et l'accès s'ouvre au premier clic.
- 03
Cohortes et parcours assignés
Vous inscrivez un groupe sur un parcours en une fois, et la cohorte porte un nom que vous choisissez.
- 04
Atlas pour chaque collaborateur
Atlas travaille sur le cas réel de chacun, dans votre plateforme, à votre marque.
- 05
Suivi et livrables exportables
Vous voyez qui avance, qui décroche, et vous exportez les livrables de la cohorte en CSV.
Vos questions
Les questions qu'on nous pose avant de signer.
Où sont nos données ?
Sur Supabase, un PostgreSQL managé, chiffré au repos et en transit, hébergé dans l'Union européenne (Irlande). L'accord de traitement des données vous est remis sur demande.
SSO et synchronisation des effectifs ?
Sur demande, étudié au cas par cas : nous regardons votre annuaire, le volume de comptes et votre calendrier, puis nous vous disons ce que nous engageons et sous quel délai.
La plateforme est-elle en français et en anglais ?
Oui. L'interface et Atlas fonctionnent en français et en anglais. Le contenu dépend du parcours : le Success Accelerator System est en anglais aujourd'hui.
Combien de temps pour déployer ?
Quelques jours ouvrés pour votre marque, les invitations et la première cohorte. Le calendrier exact est confirmé pendant la démo, avec vos dates.
On utilise vos parcours, ou les nôtres ?
Les deux. Vos contenus peuvent être hébergés dans votre plateforme, et Atlas est configuré module par module pour travailler sur vos cas. Le périmètre est chiffré sur devis, selon l'effectif.
Preuves
Ce qu'on peut prouver aujourd'hui.
Learn N' Succeed est jeune : les chiffres viendront de vos cohortes. En attendant, voici qui construit la méthode.
Lire l'histoireMontrez-nous votre équipe, on vous montre la plateforme.
Une démonstration sur votre cas, avec vos objectifs et votre calendrier.
Demander une démoEssayer seul : commencer gratuitement →